Interim HR Management

Die richtige Person zur richtigen Zeit am richtigen Ort!

Zeitlich begrenzte Unterstützung durch den Einsatz von erfahrenen Personalprofis für inhaltlich klar definierte und zeitlich begrenzte Projekte.

Anlässe für Interim HR Management können sein:

• Unterstützung beim Rekruting
• Employer Branding
• Einführung und/oder Durchführung von Mitarbeiterbeurteilungen
• Training von Führungskräften in Personalthemen
• Unterstützung bei der Personal- und Organisationsentwicklung
• Begleitung von Veränderungsprozessen

 

Personalberatung (Executive Search)

Suche & Auswahl von Fach - und Führungskräften für inhaltlich klar definierte Positionen.

www.nakamagermany.com